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广州骏伯人力资源有限公司是一家经人事及政府部门核准成立的知名的专业人力资源服务机构，公司成立于2003年，具有人事部门颁发的《广东省人才服务许可证》。公司专注中国人力资源外包领域，致力成为中国最专业的人力资源外包供应商之一，打造人力资源行业的NO.1品牌。公司具有人才租赁、人力资源外包、劳动事务外包、人事代理及企业管理咨询等核心产品。专门为各类性质的企业（三资企业、民营企业、事业单位等）及个人提供全方位的、专业的人力资源服务。中国劳动关系网(www.hr668.com)是广州市骏伯人才服务有限公司开发建立的人力资源网站，网站致力于劳动关系领域内的研究、管理及咨询，打造中国领先的人力资源外包网站。

骏伯人才经过多年来的发展，拥有一支具有专业理论水平和丰富实践经验的高素质的专家顾问团队；打造出一支具有专业的人力资源管理知识及超强服务意识的高效率的专业服务团队。公司与国家、省、市、区各级政府部门、人力资源和社会保障部门有良好的人脉基础，对于国家的劳动保障、人事法规及人力资源管理领域有着深入的研究及丰富的经验，为保证代理客户的服务及解决客户的疑难问题等方面提供了有力的保障。我们深深懂得：创新才能领先；专业才能成功！

骏伯人才立足于广东，辐射全国，以良好的组织管理体系、成熟的运作和优质的服务树立了良好的品牌信誉。截止到目前，骏伯人才已为近1000家国内外企业提供人力资源外包服务，其中包括位列世界500强的知名公司，并输送了大量的高级管理人才和专业技术人才，且获得一致好评，处处体现出骏伯企业以人为本、客户至上的服务宗旨，为企业和人才提供诚信、专业、高效的人力资源服务。

骏伯人深信：只有客户的满意，才有骏伯的成功！

我司取得的荣誉：

骏伯公司成立10年，经过10年的创新发展，获得了社会各界的一致好评，荣获诸多荣誉：
1、2012年度中国劳务派遣百强机构
2、广东省人力资源企业AAA信用等级
3、广东劳动学会、广东省人力资源管理协会副会长单位
4、广东省企业联合会、广东省企业家协会常务理事
5、全国劳务派遣诚信示范单位
6、广东省诚信示范企业
7、广东省人力资源企业信用建设示范单位
8、广州市人才交流协会会员单位等

骏伯公司代理社保
    具体操作流程：
    1)我公司为被代理公司人员办理社保增员手续；
    2)被代理公司在每月的23日（节假日除外）前将委托我公司代理人员次月的社保费用以支票或转账的形式支付我公司；
    3)被代理公司在每月的20日（节假日除外）之前将次月需增减人员情况以书面形式（需加盖被代理公司公章）通知我公司，由我公司上门收取相应资料，办理相关变动人员的增减手续；
    4)委托我方代理社保人员的劳动用工手续也由我公司提供服务，根据招用人员身份的不同乙方根据相关规定要求为甲方提供办理招用工手续所需的资料，例如：员工的身份证、户口本、失业证、劳动手册、基金花名册等；
    5)被代理公司员工在出现工伤情况时被代理公司需在广州市社保局规定时间内及时通知甲方，并提供相应资料给我公司，由我公司为发生工伤人员申领工伤保险待遇；包括生育、失业、养老、医疗保险根据社会保险基金管理相关规定在申领相应待遇时由甲方具体负责申办，被代理公司协助我公司准备相应资料，做好申领的前期工作；
    6)员工停保之后由我公司为该员工办理过册及打印个人帐户手册等手续；
    7)我公司可根据需要给被代理公司各部门负责人做社会保险知识的讲座，并提供相关资料供代理社保人员传阅;
    8)我公司将提供电话及公司网址给被代理公司员工，供被代理公司员工有关社保及人事方面问题的咨询。

办理养老、失业、工伤、医疗、生育五项保险的缴费、建帐等事务；

办理社会保险补缴手续；

办理被保险人增减手续；

办理被保险人养老保险关系转移手续及个人帐户跨省市转移手续；

办理被保险人失业保险缴费转移证明；

办理被保险人工伤认定和工伤评残等事务；

办理被保险人工伤医疗费的报销手续；

办理被保险人的医疗费报销事务；

办理被保险人生育津贴申领手续；