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“猎头”（Headhunting），即运用专业方式去网罗、搜寻、追踪、甄选和举荐潜藏在各个行业中的高素质精英人才，从而最终使其聘用的企业获得长足发展 。 翰威特咨询依托自身强大的资源和资金平台，长年来致力于猎头这一国际化行业的研究和发展，公司配备了先进的人才测评系统，拥有一整套雇员背景调查的评估体系，驾奴多种面试技巧，能针对各种行业的不同企业提供适一流的猎头解决方案以及企业人才发展咨询服务。 解决企业难题 1、为企业招募贤良，以更专业的眼光为企业寻访并猎取到高级精英人才和稀缺、骨干人才。 2、职业经理人背景及履历调查。 3、快速服务，以客户需求为导向，解决企业因长期缺乏项目精英导致低效益的状况。 4、良禽择木而栖，良臣择主而仕，为有才华的人才提供更好的发展舞台。 5、根据行业的不同特征为客户企业提供市场相关数据进行参考，具备专业人才猎聘系统，随时提供强大的后备人才力量，保证企业精英人才流失率。 6. 服务于社会，为社会作出贡献，社会的发展就是企业的发展，企业的竞争就是人才的竞争。优化重组，让人才有更合理的利用，促进社会发展。 服务承诺 翰威特咨询只服务于自己擅长的领域，诚信推荐合适的候选人，不包装人选。我们对候选人全方位多角度调查，基于公平、公正的原则之上并保证候选人与企业双方的利益。如果在试用期内派遣人员因自身原因离职，我们将免费继续推荐人选。并在项目进行期间及结束后的1年内，不向第三方透露涉及客户公司的商业秘密。 |
