定岗定编
业务简介
为客户提供部门设置梳理、分析、优化等服务,并致力于为客户建立职责分明、精简高效的岗位体系,使客户管理效率得到提升。
定岗定编咨询致力于解决下列问题
1、岗位设置原则不清,存在因人设岗问题;
2、职责权限划分不清,工作无人负责;
3、岗位职责不完善,出现工作重叠或空缺;
3、人均工作饱和度不高;
4、不同部门、不同岗位忙闲不均。
解决方案
键锋咨询管理效率提升为导向,通过对业务流程、技术水平等的分析,基于客户现行组织结构,并根据定岗定编相关原则,帮助客户建立合理的岗位体系。