骏伯人力资源有限公司专注于人事代理已经九年，九年的从业经验，骏伯现已形成以广州、北京、上海、深圳为主、辐射全国54个主要城市的服务网络，在这个行业是最早拿到《人事服务许可证》的一家企业，具有丰富的经验。
社保代理是劳动保障事务代理中的一种代理方式，指由专业的具备代理资质的劳务派遣公司或者人力资源机构，按照国家有关人事政策法规要求，接受单位或个人委托，在其服务项目范围内，为个人或单位缴纳养老保险、生育保险、医疗保险、失业保险及工伤保险等社会保险的费用。随着《工伤保险条例》的修改和《社会保险法》的出台，用人单位的用工成本必然进一步提高，如何在合法的基础上，规范用工管理，减少不必要的成本支出，是广大用人单位迫在眉睫的问题！
社保代理是劳动保障事务代理中的一种代理方式，指由专业的具备代理资质的劳务派遣公司或者人力资源机构，按照国家有关人事政策法规要求，接受单位或个人委托，在其服务项目范围内，为个人或单位缴纳养老保险、生育保险、医疗保险、失业保险及工伤保险等社会保险的费用。随着《工伤保险条例》的修改和《社会保险法》的出台，用人单位的用工成本必然进一步提高，如何在合法的基础上，规范用工管理，减少不必要的成本支出，是广大用人单位迫在眉睫的问题！
采用人才租赁方式用工，企业不仅能免除员工劳动关系的束缚，分散劳动风险，同时也能合理有效地节约企业成本，简化管理上繁琐庞杂的程序。从派遣员工的层面看，通过骏伯公司专业的劳动关系管理，员工既能优化地获得工资收入，又能享受劳动权益。对三方而言，劳务派遣，专业的人做专业的事，提升各自的效益。
公司社保代办的优势刚好补足了企业所缺，首先，通过合法的人力资源公司，社保代理公司在全国不同地区的网点，在社保成本上有了多选择性，直接能降低在当地参保的成本；
其次，通过代理，代管能够提供专业的管理，做法合规之余，还能通过合法的途径在权利纠纷中维护企业的权益；
最后，妥善维护好用工双方的权益，增加员工的幸福感，为创造良好的用工环境奠定了条件。
其次，通过代理，代管能够提供专业的管理，做法合规之余，还能通过合法的途径在权利纠纷中维护企业的权益；
最后，妥善维护好用工双方的权益，增加员工的幸福感，为创造良好的用工环境奠定了条件。
关键词：深圳合法社保代理机构，深圳社保代理机构，深圳分公司员工管理，深圳分公司员工代发工资，深圳公司员工代签合同。
据统计，骏伯公司目前的客户中近60%客户通过老客户介绍建立合作。
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骏伯公司荣誉：骏伯9年从业经验。历获殊荣：广东劳动学会、广东省人力资源管理协会副会长单位， “全国劳务派遣诚信示范单位”、“守合同重信用企业”、“08-09年度广东省人力资源服务AAA级信用等级企业”等荣誉称号。
广州骏伯人力资源有限公司深圳分公司
联系人： 陈鹏（先生）
咨询电话：15019288073 0755-83989606转8004陈鹏先生接听(周六日请打手机)
QQ : 2587921202 乘车：地铁罗宝线岗厦站D出口，市社保局旁
地址：深圳市福田区彩田南路中深花园A栋2203室
